Det här är bäst med att jobba på Coor
I en stor medarbetarundersökning frågade vi våra anställda vad de värdesätter mest med att jobba på Coor. Här är de sex skälen som nämndes allra flest gånger.
Under 2022 gjorde vi en medarbetarundersökning för alla anställda inom Coor, i alla länder vi finns i. Resultatet blev, utöver ett glädjande NPS* på 25, ett stort antal fritextsvar på frågan om vad de uppskattar mest med att jobba på Coor.
De svar som nämns allra flest gånger i undersökningen är:
- En varm och välkomnande kultur
- Anställningstrygghet
- Flexibilitet för balans mellan arbete och fritid
- Utvecklingsmöjligheter
- En innovativ och inkluderande arbetsplats
- Kunskapsdelningen inom bolaget
Fortsätt läs här nedan för att se vad några av våra medarbetare har att säga om hur de här sakerna märks i vardagen på Coor.
*NPS = Net Promoter Score - ett standardiserat värde som beskriver hur benägen en medarbetare är att tala väl om sin arbetsplats eller rekommendera andra att söka jobb där. Skalan sträcker sig från -100 till 100 där 0 är neutralt och ett värde över 20 är ett mycket gott betyg över medarbetarnas trivsel.
